П`ятниця, 04.12.2020, 14:53
Полтавська ЗОШ №20 
імені Бориса Серги Моя найкраща школа!!! Моя найкраща школа!!! Моя найкраща школа!!! Моя найкраща школа!!! Моя найкраща школа!!! 
Головна | Реєстрація | Вхід Вітаю Вас Гість | RSS
Меню сайту
Головна » Дошка оголошень » оголошення

Тимчасовий порядок
Інформація | | Фотографія 15.09.2020, 15:34

Тимчасовий порядок організації освітнього процесу

в Комунальному закладі «Полтавська загальноосвітня школа І – ІІІ ступенів № 20 імені Бориса Серги Полтавської міської ради Полтавської області» у 2020-2021 навчальному році в період карантину

в зв’язку з поширенням коронавірусної хвороби (COVID-19)

 

Даний порядок розроблений відповідно до статті 40 Закону України «Про забезпечення санітарного та епідемічного благополуччя населення», постанови  Головного державного санітарного лікаря України від 22.08.2020 № 50 «Про затвердження протиепідемічних заходів у закладах освіти на період карантину у зв’язку з поширенням  коронавірусної хвороби (COVID-19)», листа МОН України від 05.08.2020 №1/9-420 «Щодо організації роботи закладів загальної середньої освіти у 2020/2021 навчальному році» з метою забезпечення інфекційної безпеки у закладі та організації повноцінного освітнього процесу.

           Даний порядок буде розміщено при вході до закладу та на сайті школи. Про будь-які зміни щодо встановлених обмежень та умов організації освітнього процесу буде повідомлено  через офіційні сторінки в мережі Інтернет та при вході до школи.

 

І. Вхідний скринінг та правила поведінки працівників закладу
  1. Усі працівники школи заходять через центральний вхід.
  2. Усі працівники проходить термометрію на центральному вході перед початком робочого часу (за 30 хвилин) із занесенням даних до журналу обліку вхідного скринінгу (термометрії) учасників освітнього процесу.
  3. Вимір температури тіла проводиться безконтактним термометром на ділянці зап’ястка або бокових частин шиї (враховуючи інструкцію про використання термометрів).
  4. Сестра медична Сулименко О.І. оглядає працівників перед початком роботи на наявність симптомів гострого респіраторного захворювання (кашель, нежить, осиплість голосу, почервоніння очей).
  5. У разі виявлення співробітника з підвищеною температурою тіла або з вищевказаними симптомами співробітник до роботи не допускається. Про такий випадок сестра медична Сулименко О.І. повідомляє директора школи та робить відмітку у журналі термометрії про недопущення до роботи.
  6. При виявленні підвищеної температури тіла (вище 37,1 С) або респіраторних симптомів вдома працівник школи повідомляє свого безпосереднього керівника (заступника директора з НВР, завідувача господарством) та не виходить на роботу.
  7. Для вирішення питань, що не потребують особистої присутності, максимально використовувати засоби зв’язку (Інтернет, телефон). Близькі контакти між працівниками обмежуються.
  8. У разі відсутності сестри медичної вхідний скринінг працівників проводить асистент учителя Сотнікова М.А.
  9. Захисні маски можуть не використовуватися під час проведення занять у навчальних приміщеннях. Під час пересування приміщеннями школи використання захисних масок є обов’язковим. 
  10. Якщо працівники користуються масками багаторазового використання, то обов'язково повинні мати герметичні пакетики (zip-пакет, або папка на кнопці, тощо) з позначками «Для використаних масок», «Для нових (чи запасних) масок». Для нової (запасної) одноразової маски також повинен бути пакетик.
Додав: yarina_buturlim | Контактна особа: - E
Переглядів: 14 | Розміщено до: 15.12.2021 | Рейтинг: 0.0/0
Всього коментарів: 0
Ім`я *:
Email *:
Код *:
Пошук
...
...
...
© AIRa

Створити безкоштовний сайт на uCoz